Kiadja: Forrai Gazdasági Akadémia Kft. 1139 Budapest, Lomb u. 41.
Tel.: +3670/313-3863, e-mail: forrai.rege@gmail.com
Vissza a tankönyvek oldalra >>
A szerző a korszerű hazai és külföldi szakirodalom felhasználásával áttekinti azokat a kérdéseket, lehetséges problémákat, melyek a munkahelyek társas klímájában előfordulnak.
Tartalomjegyzék
I. A vezetésről általában
A vezetés lényege
II. A vezetői hatékonyság.
Tanulható-e a hatékonyság?
Hogyan bánjon a főnökével a vezető?
Önmagunk hatékonnyá tétele
III. A hatáskör megoszlása
IV. A kommunikáció
A kommunikációs folyamat
V. A vezetés funkciói
Miért kell vezetés a szervezetekben?
A tervezés, mint vezetői tevékenység.
A szervezés (koordinálás), mint vezetői feladat.
Az utasítás, mint vezetői feladat.
Az ellenőrzés, mint vezetői feladat.
A vezetői szerepek.
A vezetés megközelítés módjai.
VI. A szervezeti kultúra.
Honnan ered a szervezet kultúrája?.
VII. A konfliktusok természetéről (konfliktuskezelés).
A megelőzés módszerei.
A munkahelyi konfliktusok legfőbb okai.
VIII. A csoport.
A csapatmódszer haszna.
A munkahely szociális klímája.
A csoportnorma és a csoportmorál.
IX. A munkával való megelégedettség.
A munkával való megelégedettséget befolyásoló tényezők.
A munkával való elégedetlenség és következményei.
X. Saját életünk, saját munkánk megszervezése.
Kérdőív.
Felhasznált szakirodalom.
Forrai Gazdasági Akadémia © 2025